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Contrato da Metso Outotec em Brumadinho completa 1000 dias sem acidentes com afastamento

Com 100 colaboradores diretos e outros 50 terceiros, a Metso Outotec é responsável por um contrato no modelo de disponibilidade

Assessoria de Imprensa

22/03/2023 11h29 | Atualizada em 27/03/2023 14h48

O contrato de LCS da Metso Outotec em Brumadinho (MG) acaba de completar 1000 dias sem acidentes com afastamento.

Com 100 colaboradores diretos e outros 50 terceiros, a Metso Outotec é responsável por um contrato no modelo de disponibilidade.

A mobilização em Minas Gerais totaliza 773.605 horas-homens trabalhadas. Várias ferramentas preventivas e diárias foram adotadas para alcançar o marco: 6.471 observações de risco, 1.160 conversas de segurança, 8.713 horas de treinamento.

“Trabalhar com segurança é um valor para todos do contrato e não existe negociação no que tange à segurança do trabalho”, explica Marino Santos, gestor do contrato pela Metso Outotec. Ele reforça a necessidade de manter o trabalho diário focado em segurança.

Os 1000 dias sem acidentes com afastamento foram comemorados com um evento, que contou com a participação (por vídeo) do diretor da área de LCS, Carlos Petravicius, e com a gerente de segurança, Aline Dornas, e presencialmente com a coordenadora de segurança Ana Raposo.

Os representantes do cliente também

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O contrato de LCS da Metso Outotec em Brumadinho (MG) acaba de completar 1000 dias sem acidentes com afastamento.

Com 100 colaboradores diretos e outros 50 terceiros, a Metso Outotec é responsável por um contrato no modelo de disponibilidade.

A mobilização em Minas Gerais totaliza 773.605 horas-homens trabalhadas. Várias ferramentas preventivas e diárias foram adotadas para alcançar o marco: 6.471 observações de risco, 1.160 conversas de segurança, 8.713 horas de treinamento.

“Trabalhar com segurança é um valor para todos do contrato e não existe negociação no que tange à segurança do trabalho”, explica Marino Santos, gestor do contrato pela Metso Outotec. Ele reforça a necessidade de manter o trabalho diário focado em segurança.

Os 1000 dias sem acidentes com afastamento foram comemorados com um evento, que contou com a participação (por vídeo) do diretor da área de LCS, Carlos Petravicius, e com a gerente de segurança, Aline Dornas, e presencialmente com a coordenadora de segurança Ana Raposo.

Os representantes do cliente também participaram da comemoração, com a presença do fiscal do contrato, Ângelo Brasil, do gestor do contrato, Rodrigo Foschetti, e do técnico de segurança, Marcos Rocha.

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